威斯卡特工业中国有限公司无缘无故克扣员工工资

留言板：威斯卡特工业中国有限公司无缘无故克扣员工的底薪工资及加班费，，也向劳动监察部门反映，都没有得到一个合理的一个解释，上次和解反应只是补了一个底薪的一个差额，250元，7/8月共500元，七八月份的加班费都没有给算进去，都没有给我补，存在坑员工的违法行为，向人事部沟通，他说都已经补了，还在说谎，望有关执法部门严查此事，给劳动者一个公平公正的解释！

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官方回复：尊敬的大武汉用户：您好！您向市民热线·武汉城市留言板反映的诉求已收到，现将办理情况回复如下：您反映您在威斯卡特（中国）工业有限公司工作，该处存在克扣底薪工资情况，要求处理。2024年9月30日9时23分，我区劳动监察工作人员通过电话（02784853103）联系您了解情况，您称在该公司从事叉车司机工作，该公司克扣工资要求处理，您表示已于2024年9月2日向我区劳动人事争议仲裁院就克扣工资一事提出申请。我区劳动监察工作人员对该公司展开调查，该公司人事负责人刘某向我区劳动监察作出相关说明，称公司严格履行双方签订的薪酬制度、考核方案，不存在克扣工资情况。刘某提交了您的《劳动合同》原件、《薪酬制度》、《绩效考核表》、《部门面谈表》、《工会面谈表》、工资表、考勤记录、发放凭证等书证，不认可克扣您工资。双方就工资金额产生争议，经协调，该公司已补足7、8月份工资共计500元。根据《劳动保障监察条例》第二十一条第二款“对应当通过劳动争议处理程序解决的事项或者已经按照劳动争议处理程序申请调解、仲裁或者已经提起诉讼的事项，劳动保障行政部门应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼的程序办理”之规定，请您继续按照劳动争议处理（诉讼）程序办理。2024年9月30日9时24分，武汉经济开发区（汉南区）劳动保障监察工作人员通过电话（02784853103）向您反馈办理情况，您已知晓。感谢您的信任与支持，我们将继续履行职责，做好劳动保障监察工作，祝您生活愉快。