留言板：2024年11月4日声称长江新区劳动保障监察一位工作人员给我打电话，11月5日来到长江新区管理委员会门口于下午14：35分给劳动监察大队85998056打电话预约进去现场投诉，一位叫何文涛同志接待我的了解下情况，带着证明材料和聊天记录，和企业信息公示报告，可最基本的劳动保障监察投诉流程都没有走一个表也没有拿一张给我填，本人投诉相关问题在《劳动保障监察条例》第九条的办法进行维权依据《中华人民共和国劳动法》第50，91条。向劳动监察反应问题而不是推诿踢皮球，我的请求事实与理由：我通过顺逸人力资源服务有限公司于2024年10月07日入职阳逻京东于2024年10月13日被京东公司辞退了，顺逸公司表示无法安置，工资未按照约定工价23每小时，然而以16块每小时结算薪资，远远低于双方约定的工资标准，应当给予补足工价差额和企业不正常理由的罚款退还等相关诉求。长江新区劳动监察员，何文涛同志不作为有违反《劳动保障监察条例》31.32条规定进行处理其实我的投诉不用过动脑，反应顺逸劳务约定工价23元未足额发放补工差+违反劳动法第50条无正当理由罚款180+入职京东前试岗两小时工资，总涉及金额500左右。武汉顺逸人力资源服务有限公司，老板王思佳17343200064证据，微信聊天记录都能如数提供，有证据的，希望有关领导重视一下。
官方回复：尊敬的市民:您好!您向市民热线·武汉城市留言板反映的诉求收到,现将办理情况回复如下:2024年11月27日，我局工作人员联系您提供的顺逸人力资源服务有限公司负责人，负责人表示愿意给您补上这个差价，但因为顺逸人力资源服务有限公司负责人联系您时，您没有回复其消息，无法核对您的工时，现需要您联系该负责人核对工时。后我局工作人员联系您，您反馈会配合核对工时。后期如有需要，欢迎您随时致电85998056向我们反映诉求。2024年11月27日10时18分，我局工作人员通过电话027-85998056向您反馈办理情况，您已知晓办理结果，感谢您对武汉长江新区的关心和支持！[经办单位：长江新区社会事业局]
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